Et si + de curiosité changeait tout ?
« La curiosité est le plus puissant moteur de l’univers parce qu’elle sait vaincre les deux plus grandes résistances : la raison et la peur »
Walter Moers
C'est quoi la curiosité ?
La curiosité au monde
S’ouvrir à ce qui se passe autour de soi. Explorer les idées, les tendances. Détecter les signaux forts comme les signaux faibles, pour mieux accueillir la nouveauté, et même devenir acteur du changement.
La curiosité à l'autre
Suspendre ses jugements pour réellement écouter et s’intéresser à l’autre. Respecter les différents points de vue, s'enrichir mutuellement, réfléchir ensemble et ainsi mieux travailler ensemble.
La curiosité à soi
Développer une meilleure conscience et connaissance de soi. Gagner ainsi en flexibilité personnelle pour mieux-être et mieux interagir avec les autres.
Qu'est-ce que la curiosité apporte en entreprise ?
La curiosité est une soft skill peu mise en avant. Au pire c’est un vilain défaut. Au mieux c’est encouragé à demi mots et sous certains angles uniquement. Pourtant la curiosité est la source de nombreuses autres soft skills très recherchées en entreprise.
En effet, sans curiosité, pas ou peu de :
- Apprentissage tout au long de sa vie
- Créativité
- Résolution de problèmes complexes
- Prise de décision par un jugement éclairé
- Empathie, bienveillance
- Coopération, capacité à travailler ensemble efficacement
- Flexibilité comportementale et cognitive
- Motivation intrinsèque
- ...
Comment développer la curiosité en entreprise ?
D'où vient cette idée de L'Entreprise Curieuse ?
Prenez un esprit naturellement curieux qui s’émerveille devant tout ce qu’elle ne connait pas, et adore remettre en question ce qu’elle pense déjà connaitre.
Ajoutez deux de ses sujets de prédilection : l’Entreprise et l’Humain
Faites intervenir un évènement extraordinaire qui nous a tous fait sortir de notre zone de confort et à faire preuve de curiosité : la crise sanitaire et le premier confinement en mars 2020.
Mélangez le tout avec des échanges passionnants auprès d’acteurs internes et externes à l’entreprise, qui œuvrent quotidiennement au changement. Et vous avez les prémices de L’Entreprise Curieuse.
Notre mission
Réveiller notre potentiel curieux
Notre promesse
Générer des états d'esprits propices aux réussites d'aujourd'hui et de demain
Nos valeurs
- Audace
- Humanisme
- Humilité
- Humour
Votre curiosité est piquée ?
Et si on se rencontrait pour faire connaissance, et voir comment réveiller le potentiel curieux de votre organisation ?